Уолл-стрит резко выросла в пятницу на новостях о том, что работодатели по-прежнему нанимают большое количество сотрудников, восстанавливаясь после спада, вызванного опасениями, что эскалация напряженности на Ближнем Востоке может повлиять на мировые поставки энергии.
-
S&P 500: 5,751.07 ⬆️ вверх на 0.90%
-
Nasdaq Composite: 18,137.85 ⬆️ вверх 1,22%
-
Dow Jones Industrial Average: 42,352.75 ⬆️ вверх 0,81%
-
STOXX Europe 600: 518.56 ⬆️ вверх 0,44%
-
Индекс Hang Seng: 22 736,87 ⬆️ вверх 2,82%
-
Nikkei 225: 38 635,62 ⬆️ вверх 0,22%
-
Биткойн: $62 336,70 ⬆️ вырос на 2,62%
США: Уолл-стрит растет на фоне великолепного отчета о занятости
Работодатели США добавили 254 000 рабочих мест в сентябре, что превзошло оценки и свидетельствует о сохраняющейся экономической мощи. S&P 500 закрылся ростом на 0,90%, а Dow приблизился к своему рекорду, поднявшись на 0,81%. Между тем, технологичный Nasdaq поднялся на 1,22% с большим ростом для Nvidia, Broadcom и Advanced Micro Devices.
Новости стерли потери начала недели, так как S&P 500 завершил еженедельный прирост на 0,22%, в то время как Dow прибавил 0,09%, а Nasdaq поднялся на 0,1%.
Европа: отчет о занятости в США поднимает рынки за рубежом
Европейские рынки были неоднозначными в начале торгов, но выросли на отчете о занятости в США. STOXX Europe 600 закрылся ростом на 0,44%, а британский FTSE 100 компенсировал потери в начале дня, зависнув вблизи закрытия четверга.
Китай: ралли в Гонконге возобновляется после праздников
Акции Гонконга возобновили свой рост на фоне мер стимулирования экономики Китая, подскочив на 2,82% после того, как трейдеры зафиксировали прибыль после трехнедельного роста примерно на 30%.
Япония: рынки завершают неделю примерно с того же уровня, с которого начали
Nikkei 225 завершил неделю с небольшим ростом на 0,22% после того, как новый премьер-министр Сигэру Исиба изложил свою экономическую программу, которая включает в себя повышение заработной платы выше уровня инфляции и помощь малообеспеченным домохозяйствам.
Эта история была первоначально опубликована на Fortune.com
